La semana pasada el municipio de Caracollo inició formalmente su proceso de transición administrativa transparente. Este esfuerzo cuenta con el acompañamiento técnico del Centro de Promoción de la Mujer Gregoria Apaza, con una iniciativa que contribuye a construir una sociedad que salvaguarda los derechos de las Poblaciones en Situación de Vulnerabilidad de manera prioritaria a mujeres y niñas.
El pasado martes 21 de abril de 2026, el alcalde saliente, Justo Ventura Guarayo, y el alcalde electo por el partido Nueva Generación Patriótica (NGP), Juan Carlos Pinaya, encabezaron una asamblea pública de unidad con el propósito de conformar la comisión técnica mixta encargada de garantizar una transición transparente municipal. Este hito marcó el inicio oficial de un traspaso de mando ordenado, donde la apertura a la información y el control social son las prioridades para la nueva gestión. Durante el encuentro, Pinaya expresó su plena disposición para liderar una gestión eficiente:
“Hemos visto una transición con muchas ganas y voluntad política por parte del ejecutivo, el legislativo y los equipos técnicos. Existe esa predisposición de hacer las cosas con la mayor transparencia; que nuestro pueblo de Caracollo sepa cómo se está trabajando y con qué bienes cuenta nuestro municipio”, destacó el alcalde electo.
Para integrar las demandas de los sectores, el proceso ha incluido la participación de representantes como Juana Lima Santos, integrante de la Asociación de Mujeres Emprendedoras Urbanas de Caracollo, quien manifestó su compromiso de trabajar junto a la nueva autoridad: “Como emprendedoras, pedimos mejorar las condiciones de trabajo de las mujeres y capacitación en gastronomía, joyería y textiles. Necesitamos que este impulso productivo continúe con el nuevo alcalde”.
Juana destacó la importancia de la unidad entre organizaciones, describiendo el trabajo de la Asociación Juana Azurduy de Padilla y la Organización de Mujeres Campesinas Indígenas Originarias de Caracollo – Bartolina Sisa como “la mano izquierda y derecha” del municipio. “Caminamos juntas como hermanas. Le pido al nuevo alcalde que trabaje con sus técnicos y concejales como un solo carro que empujen todos, como hormigas. Aunque seamos mujeres de edad, nuestra voz debe ser escuchada para que el municipio siga adelante”, afirmó.
El Centro de Promoción de la Mujer Gregoria Apaza reafirmó su compromiso de velar por que este proceso se mantenga pacífico y transparente. El desarrollo sostenible de Caracollo solo es posible si se asegura la participación activa de las Poblaciones en Situación de Vulnerabilidad en la planificación del nuevo ciclo municipal. Al integrar estas voces en la agenda política, Caracollo fortalece una gobernanza inclusiva donde la sociedad civil organizada es protagonista del crecimiento local.
Hoy, 30 de abril de 2026, el proceso está próximo a culminar. Después de varios días de trabajo en la elaboración de matrices y en el proceso de transición con el personal de confianza de la nueva autoridad electa, se ha llevado a cabo la verificación de la documentación anterior de manera formal. El proceso se cerrará con un acto final de entrega de información y de transición de autoridades salientes y entrantes. Se espera que la siguiente semana, con la toma de posesión ante las autoridades jurisdiccionales competentes, se pueda realizar la toma de las funciones del nuevo equipo técnico.
Esta actividad forma parte del proyecto “Gestión Territorial Inclusiva con Enfoque de Derechos Humanos”, iniciativa financiada por la Unión Europea y ejecutada por el consorcio: Centro de Promoción de la Mujer Gregoria Apaza, EDUCO Bolivia y la Defensoría del Pueblo.
